Правозащитница обвинила нефтяные компании в нарушении трудовых соглашений
О нарушении местными и зарубежными нефтяными компаниями трудовых соглашений говорилось на пресс-конференции Комитета защиты прав нефтяников во вторник в Медиа-центре.
По словам председателя Комитета Мирвари Гахраманлы, был проведен мониторинг по соблюдению прав трудящихся по трем статьям трудового законодательства страны.
Речь идет о 63 статье Трудового кодекса, касающейся смены собственника. Зачастую при смене собственника, последний увольняет с работы старых работников, тогда как Трудовой кодекс не предусматривает таких действий. По данным фактам идут судебные тяжбы, отметила Гахраманлы. По ее словам, по данному вопросу был 61 судебный процесс. По 31 факту судебное следствие завершено. Из 31 факта 15 судебных процессов выиграны уволенными, но решения судов еще не исполнены. По 30 фактам суды продолжаются. В судебно-правовой совет поданы жалобы на трех судей, сообщила правозащитница. Тем не менее, массовое увольнение сотрудников под различными предлогами продолжаются.
Что касается 21-ой статьи Трудового кодекса, то она предполагает равенство трудовых прав сотрудников. Тем не менее, требования этой статьи не соблюдаются. В частности, дискриминация имеет место в отношении тех сотрудников, которые не являются членами правящей партии. Линия принуждения ко вступлению в партию «Ени Азербайджан» в ГНКАР продолжается. Если речь заходит об увольнении, то в первую очередь это касается представителей оппозиции и беспартийных. Дискриминация касается и размера заработной платы сотрудников. Между зарплатами сотрудников аппарата и рабочими имеет место большая разница в пользу первых. Сотрудники аппарата получают до 1500 манатов, тогда как зарплата рабочих не превышает 700 манатов. Кроме того, рабочим не оплачиваются внеурочные рабочие часы. Тем, кто протестует, указывают на дверь.
Помимо того, в ГНКАР на протяжении многих лет удерживаются 2% с зарплаты в пользу Фонда обороны.
Что касается иностранных компаний, то здесь разница в зарплате не только между иностранцами и азербайджанцами, но и между самими местными сотрудниками. Кроме того, в некоторых иностранных компаниях не дают возможности для создания профсоюзов.
На пресс-конференции прозвучало обвинение в отношении государственной трудовой инспекции, которая не следит за соблюдением требований законодательства.
Мирвари Гахраманлы сообщила также, что в 2012 году в нефтяной промышленности погибло 13 человек, пострадало 59. Гахраманлы обвинила ГНКАР за сокрытие этих фактов, чтобы не выплачивать пострадавшим компенсацию.
На пресс-конференции жесткой критике был подвергнут факт поддержки кандидатуры Ильхама Алиева на пост президента страны на съезде Конфедерации профсоюзов Азербайджана.
Профсоюзы должны быть политически беспристрастными, сказала Гахраманлы.-05C04-
Общество
-
1 ноября в столице будет пасмурно, ночью и утром местами мелкий дождь. Умеренный юго-западный ветер.
-
На важном международном конкурсе в области рекламы и маркетинга "Felis" компания "Bakcell", которая за короткий период времени представила своим абонентам 6 инновационных продуктов, была удостоена награды "Самый успешный ребрендинг". Презентация состоялась на традиционном мероприятии "Brand Week", прошедшем 8 ноября 2024 года в Стамбуле.
-
Международная коалиция за демократическое обновление (ICDR) и Фонд «Форум 2000» выразили серьезную обеспокоенность эскалацией репрессий против гражданского общества в Азербайджане, опубликовав совместное заявление. Группы подчеркнули усиление репрессий правительства в отношении адвокатов, журналистов, активистов и правозащитников, нарисовав суровую картину страны, где инакомыслящие голоса систематически подавляются.
-
Times Higher Education (THE), ведущая международная организация с аудиторией в 60 миллионов человек и входящая в сотню крупнейших сетей мира в области образования и оценки навыков, опубликовала всеобъемлющую статью под названием «Призывы к освобождению азербайджанского ученого в преддверии климатического саммита».
Написать отзыв