Последнее обновление

(31 минуту назад)
Турция  выстраивала свою дипломатическую систему почти так же, как и супердержавы: по аналогии с военной системой. Поднимаясь по  карьерной лестнице, не более 30% сотрудников и не раньше чем через 20 лет получали ранг посла, а многие уходили на пенсию, так и не став им. Руководитель исполнительного аппарата министерства определялся почти на 10 лет до его назначения, и будущие послы в столицах крупных государств должны были сначала поработать на д...

Пожалуйста, войдите или подпишитесь, чтобы читать больше

Написать отзыв

В мире

Следите за нами в социальных сетях

Актуально